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同一件事情，让不同的人去做，有的人能在很短的时间内，用最简单的方法去完成；有的人则借助各种工具，借鉴别人成功的以验，用了很长的时间还没有找到答案。这是为什么呢？其中最关键的因素就是两者的思维方式不同，前者遇事喜欢简单化，喜欢用最简单、快捷...

（我爱我生活文章网：www.52mylife.com）职场实用人情世故18式 １．即使不是对大人物，我们也要用请教的态度口吻而不是傲慢的姿态与他们说话，很多实用的良师益友往往来自不起眼的生活与工作中。 ２．在吃饭的场合做主动点菜者，不适合请主人与主宾点菜，因...

德鲁克：我永远不会提拔一个从不犯错误、特别是从不犯大错误的人担任最高层的工作。 德鲁克认为，仅将经理人定义为对他人的工作负有责任的人是不够的，经理人应该是对企业的绩效负有责任的人 这里所谓的绩效，就是合理使用资源（人员、设备、原材料等）。两...

这是一个最普通的职员的故事。 他初入职场，新鲜生涩。一天中午，他刚吃完饭，就迎头撞上老板。老板微笑着随口吩咐：你能不能帮我订一份盒饭，或者让王主任回来时帮我带一份？这是老板给他的第一个任务，尽管有几分随意。他既紧张又兴奋，他给快餐店打电话，...

有太多的技巧告诉我们如何进行时间管理，可真正运用这些技巧，却发现效果不佳。并不是计划安排的不周密，优先级设置有问题，而是干扰总是偷走你的每一天，让本文来告诉你如何防止这个时间的窃贼，真正有效地管理你的时间，延长你的生命。 昨天，我打着如意算...

拥有一份工作，要懂得感恩 二十几年前，我刚从日本念研究所回来，进入中国输出入银行工作，担任办事员；同期的同事中，有我的大学同学，他是在美国念的研究所，可是职级比我高一级，编制上是我的主管。同样都是研究所毕业，却因为国家有别，待遇就不同。我并...

职场恶（我爱我生活文章网：www.52mylife.com）习：你有没这些毛病 习惯决定命运，这句话一点都不夸张。良好的工作习惯给人好的印象和感觉，能在很大程度上帮助你在取得成功。 你有才能、抱负、专长和一份理想的工作，然而你的事业却总不能如己所预期的那样...

一天的时间永远是24个小时，高效率的人能把24小时变成48小时，而低效率的人却能把24小时变成12小时。2012年04月11日21:38:13 在朋友当中，我被认为是效率使用时间的人，因为我爬山、拍照、刷豆瓣、读书、学习、考各种证书、各种聚会，还有一份不算清闲的工作...

老板最应警惕的四种人 辨庸易，辨贤难。识别人才，历来是最难做的一项工作。企业中有这样一些人，从他们外在表现来看没有什么特别的性格缺陷，有的甚至看起来很有优点。但恰恰是这些看似的优点，给人们造成了一种假象，进而掩盖了他们对企业发展的巨大阻碍作...

职场自我息怒的3个妙招 在工作和生活中，难免有冲突，如不自控，冲突愈演愈烈会影响工作、伤害感情。因此，掌握一些自我息怒的技巧是十分有益的。 平心静气 美国经营心理学家欧廉尤里斯教授提出了能使人平心静气的三项法则：首先降低声音，继而放慢语速，最...